Decreto Supremo N°001-2022-SA
Decreto Supremo que define los indicadores de desempeño, compromisos de mejora de los servicios a cumplir en el año 2022 y los criterios técnicos para su aplicación e implementación, para percibir la entrega económica anual a la que hace referencia el artículo 15 del Decreto Legislativo N°1153, Decreto Legislativo que regula la Política Integral de Compensaciones y Entregas Económicas del Personal de Salud al Servicio del Estado.

Ficha N° 22
"Fortalecimiento de competencias del personal profesional de la salud del primer nivel de atención de las Direcciones de Redes Integradas de Salud (DIRIS) de Lima Metropolitana y/o Direcciones Regionales de Salud (DIRESA) o Gerencias Regionales de Salud (GERESA), para la detección de riesgos de discapacidad y personas con discapacidad (PCD), para mejorar el acceso a su derecho de atención de salud".

Elaboración del plan de capacitación para personal profesional de la salud del primer nivel de atención de las DIRESA/GERESA/DIRIS, el mismo que establece entre otros aspectos, el ámbito de intervención, la metodología, contenidos y cronograma.

Fuente auditable:
Plan consensuado con la Dirección de Prevención y Control de la discapacidad de la Dirección General de Intervenciones Estratégicas en Salud Pública del Ministerio de Salud, aprobado con Resolución Directoral del INR, mes de marzo del 2022, publicado en la página web del INR.

Aprobación de MINSA al Plan de capacitación.

Acta de reunión entre MINSA e INR.

Ejecución del Plan de capacitación aprobado.
Fuente auditable:
Informe del INR, con el V°B° de la Dirección de Prevención y Control de la Discapacidad-DGIESP/MINSA, que incluya listado de profesionales de la salud que aprobaron los 03 módulos de capacitación y obtuvieron certificación o constancia según corresponda, incluyendo como mínimo los siguientes datos: nombres y apellidos, DNI, grupo ocupacional, sede de trabajo por IPRESS y por categoría, al mes de diciembre del 2022, publicado en la página web del INR.

Conformidad de listado de profesionales de la salud que aprobaron los 03 módulos de capacitación y obtuvieron certificación o constancia.

Aprobación de MINSA a informe del INR.